“添加一个关键因素来改善您的谈判”

有一个简单有效的战略让会议桌上的所有人都能达成一致。 提供食物和饮料。共餐，共生的过程，可以创造奇迹。

为什么我们要大叫，就像巴斯特·本森在他的书里一样？ :生产力不同的艺术上写着，共同饮食更容易消化。 benson写道，在讨论中提供食物和饮料是自然限制迫使引起对话和分歧的。

benson将餐桌描述为宽松中立的环境，可以举办难以对话的环境，如果在其他地方接近的话，情况将会增加10倍。 所以感恩节的饮食可能有导致政治不和的理由。 也许是因为这些饭菜，人们觉得讨论的事件很舒服。 否则，用benson的话来说，表面下崩溃，永远不会被处理。

本森写道，一些部落和包容性一起吃食物。 他说除非和解否则敌人很少一起吃饭 那么为什么不在谈判开始时就提供食物呢？

提供食物的人也有一点债务。 感谢提供食物的人几乎是所有文化中都存在的社会规范。 在谈判涉及的会议中提供食物有助于缓和不友好或敌对的角度。 作为中立派对主持会议时，请提供食物和饮料。

当人们感到饥饿和口渴时，他们一般就不那么友好了。 血糖的变化可以让达成和解的人成为批评细节、完全戒烟的人。 人们一旦退出谈判，饥饿和口渴就有可能使他们陷入困境。

在会议桌上给人们提供食物表明，你在投资他们，无论是热度还是商业，都在投资以确保满足所有人的基本诉求。 这是对你合作的人的投资，以便达成双方同意的条款。

在联合离婚小组会议上，配偶会见律师，中立的心理健康专家和金融专家就分时和财产分工达成一致，向各方提供食物和饮料是标准方法。 可以提供水果和蔬菜、饼干和布朗尼等舒适的食品。 重要的是，要考虑任何饮食限制和过敏。

当人们遇到重大分歧时，特别是在电力不同的情况下，共享食物可以平衡竞争环境。 无论在社会上还是经济上，每个人都很享受美食。 我们打碎了几千年的面包，把人们聚集在一起，不是我们和他们，而是集体我们。 考古学家表示，在中世纪的北欧文化中，联合宴会是确立社会地位、形成政治纽带、投资当地经济的形式。

一项大城市消防局的研究表明，一起吃饭可以提高员工群体的表现。 研究者写道，共生是平凡而强大的。 共同饮食的利益还包括增加人们的合作。 否则，可能不会在空之间共享，也可能不会提高生产力。

下次谈判和调停时，请提供食物和饮料。 再次，事先询问饮食限制和食物过敏的问题。 如果餐桌上出现的食物对参加者和参加者不利，谈判有可能很快脱轨。

当你为谈判者提供食物和饮料时，可能会看到人们的相互关系以及他们如何解决谈判进程的巨大变化。 各自赢了。